据报道，新的移民加分系统出台后，坊间几乎一致认为，所有的留学生已经不可能在毕业后直接顺利获得永居申请的认可，即使拥有工作经验和四个7的雅思成绩，分数上面依旧会有着劣势。

     而这样的分析最后的结果，GSM也就是一般技术移民的方式似乎已经可以用蜀道难难于上青天这句话来比喻，大多数的专家和分析人士认为，一般为期两年的457工作签证然后由雇主提名转而担保的模式兴许是留学生未来在毕业后合法居留，并累积工作经验能力，然后最后达到永久居留权的途径。

     向上增长的数据未来雇主担保将成为主流

     因此这个457工作签证目前开始渐渐进入讨论范围的主题，更多的人开始分析这张签证的申请，而也有为数不少的申请者将雇主担保视为移民路上最后的救命稻草，据目前所能够分析的数据和案例显示，诸多的专业当中护理类的毕业生相对获得雇主提名和担保情况比较突出，不过也历经艰难。

     据了解，457工作签证转雇主担保的模式与GSM的模式完全不一样，条件，要求，而且457的申请并没有打分系统等苛刻规定，不过也需要相关雇主担保的资格以及雇主提供职位的详细资料，同事也需要雇主的提名，这张工作签证的优势在于没有专业的限制，只有能力和雇主的需要。

     相关人士称，这样的局面说明了未来在移民澳洲的时候更多需要的是申请人的软实力，更多的高管经理人可以从中获得足够的机会，当然低端的人士也有着机会只是机率比较小，而亲身体验过457签证申请的人士直言，这个难度不亚于永居类签证的申请，只是难度源并非是申请者，而有关于雇主公司的状况

     知请人士称，并不是所有澳洲的公司都能够帮助申请457签证，而能够办理支持申请者做雇主提名的公司又不得不需要几步非常艰难的手续，最主要的就需要审核雇主公司的情况，财政报表，和税务报表是两个最重要的报表，牵扯到整个公司的运营体系，往往很多雇主公司无法在这两个重要的环节达到标准或者相关管理人员不愿意采用这样的方式接受调查，而导致457的案例失败。

     另外，知情人士透露，移民部对于申请者个人的信息调查和资料核对，是比GSM类的申请更加的认真和细致，甚至会直接联系申请者大学和过去工作的地方询问相关申请者的具体情况，来对比所提供的材料的真实性和确凿性。同时雇主公司与申请者的配合度需要相当高才能够保证整个申请顺利，整个申请时间被延长或者延迟都是非常正常的现象。

     457签证简介

     457签证是澳洲政府为澳洲企业从海外引进各类专业人士或者技术工人而设立的一种工作签证。可办理457签证的工种有400多个，其中包括各类经理，专业人员，技工等。签证的有效期为3个月至4年不等，雇员在澳洲工作满两年后可以申请雇主担保移民。

     澳大利亚雇主给予申请人的工资不能低于政府公布的最低年薪，2008年公布的最低年薪是43，440澳元。这一数字与澳洲年均工资数相当，申请人一经雇主雇佣，即可享受带薪病假、一年4星期年假等福利。除此之外，雇主还有义务为雇员支付养老金，申请人享受所有政府规定的休假、养老保险、加班工资等待遇。中国申请人的配偶可以在澳洲全职工作，18岁以下子女可免费接受公立中、小学教育。

     工作满两年后，申请人可以在雇主担保下申请永久居留签证（即澳大利亚绿卡）。拿到绿卡后，全家享受与当地公民几乎同等的待遇：免费医疗；中小学免费教育；养老保险；子女补贴；担保其他亲属赴澳大利亚学习、工作和定居等澳大利亚福利待遇；永久居民在购买房产时，可以得到政府的住房补贴；绿卡批准后，在澳大利亚居住满2年后，可以申请加入澳大利亚国籍。

     457签证有效时间为2 - 4年，期满可续签。

     申请人语言要求：各类职业需要相关英语能力不同，一般要求是雅思平均4.5分。某些职业只需要申请人满足雇主要求的语言能力即可。这也是457签证的优势所在，英文要求比较低，一般只需要雅思平均分4.5，远远低于技术移民所要求的4个6分的要求。4.5分，对于一些已经有一定英语水平的人来说，并不是遥不可及的！

     申请时间：澳洲457工作签证在审理速度上比其它移民类别的签证都要快，一般只需要大约3-4个月的时间就能知道结果。